⇢ ОШ
Ольга Шевченко
ГА
Геннадий Абрамов
если работаете по трудовому договору и официально то подойдите в свою трудовую инспекцию и уточните там-они вам все конкретно объяснят а если работодатель не прав то привлекут его к ответственности. они там шутки не шутят
МЛ
Мария Лютина
Имеет в том случае, если за работу в праздники вам было вы плачено по две дневных ставки СВЕРХ оклада. Одна - за праздник и одна за переработку
Похожие вопросы