Профессиональный рост
Есть ли смысл объяснять руководителю-женщине,что она глупа и не компитентна? :)
объяснять смысла нет, притом, что это очень грубо, тем более если женщина-руководитель старше вас, и, конечно, опытнее.... а вот своей работой вы можете доказать что вы умный и необходимый сотрудник для данной организации. . ;-)))
Да! Объяснить, плюнуть в морду и уйти.
Но лучше самой для начала научиться без ошибок писать)
Но лучше самой для начала научиться без ошибок писать)
Думаю, что УМНАЯ женщина не только не станет этого делать, но и вопроса подобного не задаст:)
Она всё равно ничего не поймёт. Обидется и будет вставлять вам палки в колёса.
ну объяснишь ты ей. есть уверенность что она поймет, если она тупая?
всё равно ничего не докажите....
Вообще РУКО-ВОДИТЕЛЮ объяснять чо-то вредно. Но способы воздействия существуют. И довольно безобидные. Но не скажу какие.
только вынуждая её расписываться за свои слова и действия ,
а именно обосновать каждое своё действие ...
но это проходит весьма болезненно
а именно обосновать каждое своё действие ...
но это проходит весьма болезненно
У нас такая же ситуация, эти руководители (женщины) они кроме себя никого не слышат, и у них звезда во лбу горит! Самовлюбленные и самодовольные дуры! Ничего ей не говори, только врага наживешь!! ! Мне пришлось уйти с работы.
компетентна
Вы хотите работу потерять? Таким никогда и ничег не докажешь.
Кто умеет - работает, кто не умеет - управляет, а кто не умеет управ-
лять - правит.
лять - правит.
Лучше найдите в ней что то хорошее. Ведь она руководитель, а вы нет.
Похожие вопросы
- Сложно ли быть, руководителем пункта выдачи Озон…?
- Вопрос к руководителям отделов,фирм,директорам и тд.
- Что делать, если ты неформальный лидер поднявший фирму а руководитель снизил тебе мотивацию?
- реально-ли с нуля, (т.е без опыта руководителя и с образованием финансиста) справиться с работой началь...
- Разговор руководителя с подчиненным:
- Я тоже руководитель своего маленького бизнеса в коолективе есть девушки работающие в офиссе. Если захочу с любым из них
- Как вы думаете, стоит ли терпеть зарплату обычного специалиста, когда полностью выполняешь обязанности руководителя?
- Обзаны ли руководители оплачивать посещаемые семинары или конференции сотрудников?
- Как часто вы сталкиваетесь с руководителем, который работу знает меньше вас?...
- почему в строительстве присутствует дискриминация: женщине проблемно быть прорабом, мы что, глупее мужчин?