Как узнать сделали ли мне запись в трудовую: кадровик не хочет говорить.

Вы подписывали приказ о приеме, договор, должностные.
А трудовую имеете право посмотреть - это Ваша трудовая. В отделе кадров, при них.
Как на руках? Как не делать запись? Если Вы приняты, и по трудовой, то не сделанная своевременно ( в течение5 дней) запись грозит кадровику многими неприятностями. Я бы на такое не пошла ни за что.

че за ерунда: - запись без подписи, кто придумал.. .
трудовая хранится в ОК, каэдый приказ должен отражаться в течение суток от его опубликования или ознакомления приказа с работником под роспись. Наказания в трудовую не заносятся. только перводы и награждения.
записывать в трудовую или не записывать работник не властен указывать инспектору ОК.
Копию её он обязан сделать по первому требования работника. Даже на ин. паспорт трудовую (подлинник) не требуют!! !
на руки трудовая не выдается от дня устройства до дня увольнения.
При увольнении книжка выдается в тот же день, когда подписан приказ.
расчет производится по наличии средств - обычно в дни зарплаты или аванса.
но не более трех суток+ выходные.

затребуй копию трудовой, заверенную кадрами и увидишь

Трудовая книжка должна храниться в отделе кадров, на руках работника она никак не может находиться. А так, попросите сделать Вам заверенную копию

Если не хочет говорить, тогда подойди и скажи что надо ксероеопию трудовой в банк какой-нибудь

Попросите сделать заверенную копию трудовой, но в этом случае вам точно запись СДЕЛАЮТ! Единственный вариант, попросить не делать запись, но вряд ли это пойдет ответственный кадровик.

написать заявление на имя директора что обьязуюсь вернуть трудовую через 1- 2 дня, для каких нибудь целей