Отдел кадров, HR
Как официально сделать запись в трудовой?
Устроился на работу в одну контору, меня не оформляли ссылаясь на то, что кадровик в отпуске. Сейчас эта контора практически распалась, и я там уже не работаю. Могут ли в этой конторе сделать запись в трудовой, что я у них работал и вслучае каких либо проверок по отчислениям 13% и др. мне не сказал новый работодатель, что у меня поддельная запись. Или проще у старого работодателя выпросить трудовой договор, как подтверждение что работал у них?
Елена Беляева
109
Если вы были официально оформлены, то запись в трудовую сделать обязаны)))
Официально не оформлен, приказа нет, договора нет? Запись никак не сделать.
Сергей Батов
77 026
Смотря для чего Вам нужна запись!
ПФР без отчислений однозначно не признает, а показать опыт работы, но ради этого портить ТК, сомнительно. Вообще похоже на обычное кидалово.
ПФР без отчислений однозначно не признает, а показать опыт работы, но ради этого портить ТК, сомнительно. Вообще похоже на обычное кидалово.
Oльг@ Пинюгина@
22 143
не могут, т. к не был сделан на вас приказ... без приказа, запись не могут сделать... и ещё..кантора распалась (ликвидирована).. или только собирается распадаться? и какой ТД... о чем вы говорите.. если вы даже не заполняли никаких документов, раз говорите, что вас не оформили...
это ж сколько вы там работали? неделю, месяц? или сколько тогда кадровик была в отпуске?
судя по всему не хотели оформлять вас.
попробуйте договориться о записи -задним числом-,хотя сомневаюсь, что они согласятся
(то есть сделают запись только сейчас, но поставят естественно_дату приема на работу и увольнения реальные)
Договор то уверенны вы, что есть? требуйте его тогда, если что
судя по всему не хотели оформлять вас.
попробуйте договориться о записи -задним числом-,хотя сомневаюсь, что они согласятся
(то есть сделают запись только сейчас, но поставят естественно_дату приема на работу и увольнения реальные)
Договор то уверенны вы, что есть? требуйте его тогда, если что
Ася Михайлянц
6 459
Трудовой Договор оформляется в 2 экз. Один остается у вас. Получается вы только на словах там работали.
@ltynbek @kpeisov
1 816
Вам ОБЯЗАНЫ сделать запись в трудовой книжке если: был издан на Вас приказ; Вы работали более трех смен (три рабочих дня) ; Если фирма сейчас существует юриически. Если фирма уже не существует, то справки из архива.
Похожие вопросы
- Как правильно сделать запись в трудовой книжке?
- Сделать запись в трудовой книжке директора
- Подскажите как правильно сделать запись в трудовой....(см. внутри)
- неправильно сделали запись в трудовой, и исправляя снова ошиблись!
- могут ли не сделать запись с трудовой?
- Могу ли я сам себе сделать запись в трудовую книжку?
- как правильно сделать запись в трудовой книжке сотрудника, если я ИП?
- Вопрос к кадровикам! Подскажите, пожалуйста, как правильно сделать запись в трудовой о предоставлении декретного отпуска
- Я увольняюсь. работодатель сделав запись в трудовой, и просит ниже написать, что с записью в трудовой согласна. законно это?
- как правильно сделать запись в трудовой книжке об увольнении: