Отдел кадров, HR

Подскажите. Скоро заканчивается декретный отпуск. Могу ли я его продлить до 4 лет и более? и могут ли меня уволить?

Продление до 4, 5, 6 и т. д. происходит в виде написания заявления на административный отпуск без оплаты. Подпишут или нет это заявление - смотря как к вам относится начальство. Могут и не подписать. Тут уже никакой закон не поможет. Вы будете только иметь право на сокращенный короткий рабочий день с причиной "ребенок до 14 лет". А уволить могут запросто. Вы теперь "рядовая".
РЫ
Рустам Ысманов
1 550
Лучший ответ
Вас не могут уволить (ну если конечно вы сами этого не хотите) до тех пор, пока ребёнку не исполнится 3 года.

Отпуск по уходу за ребёнком старше 3 лет законом не предусмотрен.
нет причины предоставлять отпуск по уходу за ребенком до 4 лет. Закона такого нет. Если Вам дорого Ваше рабочее место, выходите на работу...
Саша Якшин
Саша Якшин
22 362
в соответствии с ТК РФ отпуск по уходу за ребенком предоставляется до достижения ребеноокм возраста 3-х лет, при невыходе на работу могут уволить за прогул.
Если до ухода в отпуск по беременности и родам не использовали очередной отпуск - то можете его использовать по окончанию отпуска по уходу за ребенком, если не собирались выходить из отпуска, то надо было заводить второго и сидеть по уходу за вторым ребенком. А так уволить могут, тем более скорее всего на период вашего отпуска был принят на работу другой работник и выгоднее будет оставить его, а не дожидаться вас
Роман Шилов
Роман Шилов
1 289

Похожие вопросы