у меня маленький ребенок и в пять утра садики не работают. На что начальник сказал: " Оставляйте ребенка соседям и все равно выходите. " Как вы считаете -это нормально? Это ведь подсудное дело.
Можно ли это считать уважительной причиной?
Отдел кадров, HR
Я работаю в колонии. Недавно была объявлена тревога около пяти утра. Я отказалась приходить, т. к.
Я бы поступила также как вы. Хотя может и неправильно это. К тому же учебные тревоги я не думаю, что часто бывают.
Ну есть наверное и муж и бабушка у вас? Не одна же вы совсем живете с малышом. Можно чтоб и они посидели с малышом. Тем более в это время они много спят, малыши. Даже если им придется отпроситься.
Нельзя, чтоб уголовники сбегали.
Ну есть наверное и муж и бабушка у вас? Не одна же вы совсем живете с малышом. Можно чтоб и они посидели с малышом. Тем более в это время они много спят, малыши. Даже если им придется отпроситься.
Нельзя, чтоб уголовники сбегали.
как в магазин пойти, так с кем угодно оставляют без вопросов...
Татьяна Алабамам
Я ни с кем не оставляю.
Татьяна Алабамам
Я ни с кем не оставляю.
А что тут спрашивать? Вы нарушили Устав и подлежите увольнению...
Татьяна Алабамам
Нет. Моему ребенку нет трех лет.
Татьяна Алабамам
Нет. Моему ребенку нет трех лет.
Прочитайте наконц ваш трудовой договор и ваши должностные инструкции!
Все ваши права и обязанности и все права и обязанности начальства к вам - там. Как там написано, так и положено.
Все ваши права и обязанности и все права и обязанности начальства к вам - там. Как там написано, так и положено.
Если у вас маленький ребенок - сидите с ним дома. Вышли на службу - будьте добры выполнять приказы. Вы служите в силовой структуре, пора бы изучить инструкции.
Татьяна Алабамам
То есть ребенка бросить на дядю, чтобы меня еще и родительских прав лишили. Так?
Почитай свою должностную инструкцию, я её в глаза не видел, а ты тут мне такие вопросы задаешь...
Если там не сказано, что ты обязана прибегать на работу по звонку начальника-то так ему и скажи.
Если там не сказано, что ты обязана прибегать на работу по звонку начальника-то так ему и скажи.
если тревога не учебная точно должны были прийти, если учебная читайте трудовой договор и должностные обязанности
Если тревога, - значит обязана, а не получается меняй работу
Трудовой договор почитайте
вы же в колонии работаете это особый обьект, там может 20женщин с детьми и всем не приходить, берите с собой ребенка на работу
Татьяна Алабамам
Полчетвертого утра.
Похожие вопросы
- Не место красит человека а человек место...подруга отказалась работать гл.бухгалтером только потому, что
- Имею ли я право НЕ отрабатывать две недели после увольнения? Учитывая то,что в отпуске не была(работаю пять месяцев)
- каков срок подачи аппеляции по объявленному выговору? выговор объявлен с нарушением всех правил
- Могут ли создать новую трудовую без старых записей где я работал и т д?
- я недавно работаю инспектором по кадрам, полный бардак
- здравствуйте ситуация такова,работаю в организации маленькой 2 года,на данный момент беременна,недавно всем сотрудникам
- Какая может быть з/п если кадровик будет работать приходящий, сколько за один приход ему платить могут?
- Объявили (устно и не лично) о сокращении. Беременность 8 нед. Какие могут быть у них лазейки для обоснования.
- почему когда звонишь в отдел кадров по объявленной вакансии - откровенно хамят и бросают трубку?
- При увольнении отработка в 2 недели обязательна? А если откажусь, то что мне будет?