Отдел кадров, HR
потеря трудовой книжки
При потере труд. книжки я могу обратиться на последнее место работы для восстановления последней записи? А как указывается весь предыдущий стаж-с моих слов? и могут ли мне там отказать в моей просьбе?
Так что нет ни одной ксеро-копии? Тогда закажи в своём Пенсионном фонде выписку из лицевого счёт (возьми паспорт и СНИЛС зелёненький). Купи бланк трудовой книжки и прямо по выписке объедь организации. Те подымут свои архивы, сделают записи
Установленный законом порядок ведения трудовых книжек:
31. Лицо, утратившее трудовую книжку, обязано немедленно заявить об этом работодателю по последнему месту работы. Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления.
32. При оформлении дубликата трудовой книжки, осуществляемом в соответствии с настоящими Правилами, в него вносятся:
а) сведения об общем и (или) непрерывном стаже работы работника до поступления к данному работодателю, подтвержденном соответствующими документами;
б) сведения о работе и награждении (поощрении), которые вносились в трудовую книжку по последнему месту работы.
Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения работодателя, периодов работы и должностей работника.
Если документы, на основании которых вносились записи в трудовую книжку, не содержат полных сведений о работе в прошлом, в дубликат трудовой книжки вносятся только имеющиеся в этих документах сведения.
31. Лицо, утратившее трудовую книжку, обязано немедленно заявить об этом работодателю по последнему месту работы. Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления.
32. При оформлении дубликата трудовой книжки, осуществляемом в соответствии с настоящими Правилами, в него вносятся:
а) сведения об общем и (или) непрерывном стаже работы работника до поступления к данному работодателю, подтвержденном соответствующими документами;
б) сведения о работе и награждении (поощрении), которые вносились в трудовую книжку по последнему месту работы.
Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения работодателя, периодов работы и должностей работника.
Если документы, на основании которых вносились записи в трудовую книжку, не содержат полных сведений о работе в прошлом, в дубликат трудовой книжки вносятся только имеющиеся в этих документах сведения.
Сейчас трудовая вроде бы и не нужна - Есть перечисления в пенсионном, будет пенсия! Когда я на пенсию оформлялся, мне сказали - " Потвердить стаж до 2000 года, а остальное у нас есть !"
Максим Малетин
и каким образом вы его подтверждали?
Новую покупаешь и не ломаешь голову. Места работы через пенсионный пробиваются.
Похожие вопросы
- Потеря трудовой книжки
- Можно ли иметь две трудовые книжки?
- Проблема с трудовой книжкой, не хотят ставить печать после увольнения.
- восстановление трудовой книжки
- Вместо трудовой книжки, в кадры можно выписки отдать, чтобы ФСС, документы отдали?
- В трудовой книжке написано,что у меня незаконченное высшее образование,хотя я уже закончила ВУЗ.Это надо исправлять?
- Работодатель сделал сотруднику дубликат трудовой книжки. Как сотруднику лучше всего подтвердить свой страховой стаж?
- Сведения о работе в трудовой книжке: Трудовой договор расторгнут по инициативе работодателя!
- Почему трудовую книжку не заменят на трудовой договор подряда например?
- подскажите, кадровики, работник при трудоустройстве отдает работодателю трудовую книжку