Конфликт не связанный с работой при том.
Как получить доступ к этим базам проверить себя на наличие в них?
Отдел кадров, HR
Могла-ли мстительная HR ( у меня был конфликт) занести в какой-нибудь Blacklist?
Keni Flambow
4 243
Такого не существует)))) Только для очень узких специалистов высшего звена и только по личной переписке.
Глупости. Если бы существовали чёрные списки сотрудников, то многие бы годами без работы сидели или фамилии меняли. Чёрный список может существовать максимум внутри самой компании, а общего чёрного списка нет и быть не может, потому что если Вы совсем не подходите одной компании, можете идеально подойти другой. Никуда Вас эта HR не занесла, у неё таких конфликтов по несколько штук за неделю.
Асель Куспаева
65 454
Максимум что она может сделать - наговорить про вас гадостей, когда с новой работы будут звонить за информацией по старым местам работы.
Антон Продан
76 375
если вы конфликтовали вас внесли в базу соискателей компании с соответствующей пометкой в эту компанию вам уже устроиться будет практически нереал, общей базы плохих соискателей, звонить кому-то и сообщать что б вас не брали никто не будет нет, по этому причина в ней, а в резюме
А, то у нее работы больше нет, кроме как заниматься подобной чепухой.
Сергей Амелин
83 620
Keni Flambow
Работы полно, но ты не знаешь значит женщин.
Ну конфликты у всех бывают, так бы всех подряд отправляли в блэклист, так что никакого блэклиста нет.
Тем более на слово никто не поверит, для блэклиста нужны и неопровержимые доказательства чего-то такого что ты плохое сделал для компании, а компания эта ангелом в свою очередь должна быть, а это невозможно реализовать
Тем более на слово никто не поверит, для блэклиста нужны и неопровержимые доказательства чего-то такого что ты плохое сделал для компании, а компания эта ангелом в свою очередь должна быть, а это невозможно реализовать
Keni Flambow
Да там за сам факт, что отработал хоть сколько в той компании должны медаль давать =)))
Keni Flambow
Интересно, что конфликт был до устройства туда, резюме попало мимо её и она ничего сделать не могла, только полгода злобно на меня зырила
Похожие вопросы
- В России вообще есть профессиональные HR-ры или только "кадровые работники"?
- Зачем компании должностная единица "HR-менеджер" если они не отличают сисадмина от бухгалтера?)
- HR-менеджер, согласитесь важная должность! и он должен быть еще и психологом
- Вопрос про собеседование. Нормально ли такое поведение HR менеджера? (ситуация внутри)
- Сегодня первый день как вышла на новую работу. Вдруг одна из HR-в спрашивает: "Вы знаете, что ваш договор срочный? "
- Насколько проблематично для меня будет развитие в сфере HR, если я немного говорю в нос? И обязательно ли идти на курсы?
- Как ответить на вопрос: hr "почему вы хотите сменить работу"?
- HR помогите советом. Что включает в себя система набора персонала. И какие этапы набора персонала Вы можете выделить.
- Вопрос к HR менеджерам. Работа менее какого срока не указывается в резюме? Неделя, месяц, 2 месяца, 6 месяцев?
- Что хотят услышать HR-ы на собеседовании в ответ на вопрос "Чем бы вы занимались, если бы у вас было столько денег, что
Спасибо!
Паранойя у меня просто на нервной почве =)