Предложили работу секретарем в строительной фирме.+ к основным обязанностям секретаря добавили работу кадровика.

идите и не бойтесь! Сама когда-то так начинала, пришла, лишь с курсами за плечами, искала в интернете, консультанте, купила несколько книг по кадровому делопроизводству и менеджменту, более того начинала все с нуля (кадровый учет в организации сводился к хранению трудовых в сейфе) , в результате все проверки проходим на ура, сейчас являюсь Руководителем службы персонала в Группе компаний. Главное, помните, что за бумагами стоят люди и еще раз люди, потому проверяйте не раз и не два и даже не семь.. . УДАЧИ!!

Конечно соглашайтесь, сдесь нет ничего сложного, главное прочитать Трудовой кодекс, а если возникают спорные вопросы, письменный запрос с четким изъяснением вопроса в трудовую инспекцию и действуйте по их разъяснению, они могут дать консультации и по телефону. тем более сейчас есть интернет и справчно-правовые системы.

Если Вам нужна работа, то идите и старайтесь, а опыт придет со временем. Если есть сомнения, то ждите другого варианта, хотя стоит ли это делать в период кризиса? ! В любой работе есть свои + и -. У меня секретарь в одном лице и делопроизводитель и кадровик при зарплате 4330 и так во всех школах нашего города! Плюс связь с Пенсионным фондом и военкоматом, налоговой инспекцией.

Я бы пошла, и опыт наберется и стаж и ЗП, а на счет проверок идеально никогда не бывает, все прийдет со временем. Соглашайтесь и не переживайте.

Смотря какая фирма, если это турецкая организация, то хлопот необерешья, (имею опыт) , а так стоит рискнуть!