Работая на ипытательно сроке,который подходит к концу ,уже, я захотел взять отпуск по уходу за ребёнком (до 3-х лет),т.к

для начала возьмите больничный (ст. 81 ТК РФ) .
уволить вас по закону не имеют права (ст. 256 ТК РФ) .

в случае увольнения по ст. 71 (испытание) можете обратиться в гос. инспекцию труда или в суд

будет что непонятно - спрашивайте

Администрация права. Вас уволят как не прошедшего испытательный срок.

А на основании чего вас определили, как непрошедшего испытательный срок? Ведь чтобы разбрасываться работодателю такими уведомлениями, да еще в письменной форме нужны веские аргументы, документально оформленные.
На вас велся журнал в письменной форме, гда вписываются все данные вам поручения с последующей оценкой выполненных работ и Вы в нем расписывались?
Если ничего не было такого, то не зависимо от формы собственности Вас восстановят через суд. Обратитесь одновременно в инспекцию по труду с предоставлением копий Вашего заявления на отпуск по уходу, и той бумажкой от работодателя, а так же подайте исковое заявление в суд так же с приложением всех необходимых документов.
Отауск они обязаны ВАм предоставить, и при выходе из него - ваш испытательный срок просто продолжится))) )

Закон защищает не только работника, но и работодателя. Испытаельный срок 3 мес. . и работодатель может в любой момент его рассторгнуть, предупредив вас за 3 дня. Что с вами и сделали. Чтобы подать заявление об отпуске по уходу за ребенком вам необходимо было дождаться принятия на работу. Не кривите душой, вы ведь и устраивались с такой целью, но поторопились. Вас уволят это точно. При увольнении как не прошедшем испытательный срок руководитель должен дать заключение - почему вы его не прошли. Может это можно обжаловать. Но на крупном предприятии сильные юристы, если граммотно составят документы оспорить возможно. Не понятно о каком сокращении вы говорите если вы на испытательном сроке, вам сокращение и не грозило, с вами просто расторгнут договор. Знакомые юристы не помогу, вам нужен хороший юрист, так как трудовое право формальное, могут быть ошибки, но судебные процессы длительные.