Трудовое право
Кто подскажет. Я увольняюсь с работы, но у меня по гравику отпуск через 2 недели. Могу ли я урвать отпускные?
вам обязаны выплатить компенсацию за весь неотгулянный отпуск. Его может оказаться даже больше, чем вы полагаете
В силу действия нормы ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается компенсация за все неиспользованные отпуска. Полный отпуск предоставляется работнику, отработавшему полный рабочий год, следовательно, отпуск, подлежащий замене денежной компенсацией при увольнении работника, рассчитывается исходя из того, какое время он проработал в данной организации и за какой рабочий год положен отпуск.
Компенсацию за неиспользованный отпуск вы получите из расчета 2,33дня за каждый отработанный месяц (ст 127 ТК РФ) , но можете воспользоваться своим правом на отпуск с последующим увольнением. День увольнения, в этом случае, будет последний день отпуска.
Они обязаны произвести расчет при увольнении, отпускные они обязаны выплатить.
Согласно статье 127 Трудового кодекса РФ, работнику при увольнении положена денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Алгоритм исчисления суммы компенсации предполагает четыре шага: во-первых, расчет среднего дневного заработка за три последних полных месяца работы; во-вторых, расчет количества дней работы, за которые полагается отпуск; в-третьих, расчет количества дней этого отпуска; в-четвертых, расчет компенсации за полагающийся отпуск на основе результатов первых трех шагах алгоритма.
Согласно статье 127 Трудового кодекса РФ, работнику при увольнении положена денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Алгоритм исчисления суммы компенсации предполагает четыре шага: во-первых, расчет среднего дневного заработка за три последних полных месяца работы; во-вторых, расчет количества дней работы, за которые полагается отпуск; в-третьих, расчет количества дней этого отпуска; в-четвертых, расчет компенсации за полагающийся отпуск на основе результатов первых трех шагах алгоритма.
При увольнении вам обязаны выплатить компенсацию за неиспользованные дни отпуска.
При расчете, Вам насчитают денег (кучу) за неиспользованный отпуск.
они обязаны выплатить отпускные, спроси у Гравика
по идее да. Я проработал в одной типографии 9 месяцев, при увольнении неиспользованные отпускные выдали
Конечно, компенсацию получишь, а если не дадут (есть ушлые) -в трудинспекцию. А Зинаиду не слушай, нифига не знает, а подсказывает.
Нет. Есть выход: возьми больничный на 2 недели, затем отгуляй отпуск, за 2 недели до окончания отпуска подай заявление на расчет.
При увольнении выплачивают компенсацию за неиспользованный ежегодный отпуск.
за неотгулянный отпуск положена компенсация...
Похожие вопросы
- я написал заяв на отпуск 14.07.2011 и ушёл на 2 недели 18.07.2011 а отпускные в бухгалтерии сказали отпускные после05.8
- Вот допустим я увольняюсь с работы 10 февраля,и у меня отпуск должен начаться с 10 февраля,должны ли мне оплатить отпуск
- Работодатель заставляет брать отпуск по 2 недели и не больше. Могу ли я по закону сам решать сколько мне отдыхать
- увольняюсь на испытательном сроке, на заявлении подписали с отработкой в 2 недели, на сколько это правомерно?
- отработала год, а в отпуске была 2 недели, что то полагается за неиспользованный отпуск
- Работодатель говорит, после 2-х недель отпуска следующие 2 недели положено минимум через полгода? Это законно?
- работаю 8 год ушла в очередной отпуск за 2 недели до окончания отпуска подала на увольнения сказали что я должна вернут
- Когда выгоднее брать отпуск ? За 2 недели до нового года, 01.01. или по истечении новогодних каникул???
- В каких случаях работодатель может отказать в предоставлении отпуска на 2 недели, если я отработал полгода?
- Не нарушает ли работодатель закон, если отправляет работника в отпуск на 2 недели раз в 20 месяцев?