Трудовое право

как только узнали что беременная-уволили

устроилась на работу. испытательным сроком в 2 месяца. трудовой договор,в течении 3 дней как полагается ,не выдали.объяснив это тем что трудовой договор переделывается.на согласовании у директоров.. через месяц я попала в больницу-на сохранении беременности.попросила мед.полис на работе. на работе,как только узнали что беременна- сказали что они меня на работу не возьмут, так как не хотят платить за меня налоги.более того выдавать трудовой договор на период которы я у них работала -отказываются. с обязанностями я справлялась, за пол месяца срок с 18.11 по 30.11. получала зарплату. обращалась в гос.комитет по охране труда-помощи мало Как мне восстановиться на работе или наказать работодателя.
ВВ
Василий Вихляев
2 832
Восстановиться на работе Вы можете через суд. Но для подачи заявления в суд надо уложиться в месячный срок.
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Собирайте любые доказательства, подтверждающие факт работы на этом предприятии, а также размер заработной платы.
Владимир Николаев
Владимир Николаев
50 143
Лучший ответ
Елена Примудрая тут сложнее-ни трудовой книжки,ни приказа об увольнении (и о приёме тоже) не было в природе,зарплата- нигде не зафиксирована
Берите с собой в суд свидетелей, у которых есть трудовой договор, минимум 2 человека.
Бибигуль Акдаулетова
Бибигуль Акдаулетова
78 464
зачем сказала, что беременная. Или врач донесла? На нее тоже в суд подай! А по какому основанию уволили? Это очень важно. А если говорят-не работала, то как уволили?
Анна Сиделина
Анна Сиделина
38 726
Василий Вихляев в больницу попала-сказала.да может надо было соврать... сказали что они меня не берут-так как как я беременна.хотя я до сегодняшнего дня 1.5месяца работала
обратитесь в суд
Лилия Шац
Лилия Шац
8 688
у вас есть трудовой договор?
Наталья. Шабалина
Наталья. Шабалина
2 052
У меня есть практика востановления в суде и установления факта трудовых отношений. Чем больше свидетелей тем лучше. Главное работников которые официально устроены.
Алексей Зайцев
Алексей Зайцев
1 161
Собирать доказательства работы нужно исходя из того какую работу ты выполняла, участвовала в переговорах с клиентами кторые это смогут подтвердить или что то еще в том же духе!
В суде можешь востановиться получить денежные средств за вынужденный прогул а потом уволишься и айдешь нормальную работу, а еще лучше не увольняться до декрета и тем самым накажешь работодателя!
ЯВ
Яна Воробьева
731
Василий Вихляев сколько свидетелей надо привлечь? выставляла коммерческие предложения по факсу и по электронке.
на сайте в компании где работала-до сих пор висит фото мое и написана должность.- это может быть доказательством?

Похожие вопросы