+ ко всем ответам:
1. роспись брата в ТД не изменит ситуации.. .
2. если договор о материальной ответственности не заключён, Вы не несёте ответственность за недостачу...
Трудовое право
заключила трудовой договор с ИП,без оформления трудовой книжки,имеет ли силу такой договор?или это "филькина грамота"?
Артем Погодаев
455
филькина грамота.
Айым Аманоллина
65 989
в силу положений статей 67, 232, 238 тк рф: трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя; работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб..
Максим Гелахов
48 499
Заключение трудового договора не ставится нормами Трудового кодекса в зависимость от внесения записи о приеме на работу в трудовую книжку. Так что если у тебя на руках имеется письменный трудовой договор или ты с ведома работодателя приступила к работе, то, следовательно, ты состоишь в трудовых отношениях. А невнесение работодателем записи в трудовую книжку (или ее неоформление) является нарушением законодательства, за которое работодатель может нести ответственность в особом порядке.
Татьяна Чеснокова
13 700
Конечно да. Это доказательство того, что Вы вступили в трудовые отношения, а также доказательство размера Вашей зарплаты... Ведение трудовой книжки - это обязанность ИП, как работодателя... Это не Ваша забота...
Сакен Бименов
12 767
Полностью согласна с ответом Александра Воронцова
Татьяна Александрова
3 103
Запись в трудовую книжку могут делать только юридические лица.
Aliya Gazizova
836
Внимательно прочтите свой договор и должностные инструкции. Я бухгалтер, договора о мат ответст не подписывала, но все-равно ответственность несу, т. к. это написано в долж инструкции и в договоре. А по поводу брата, если на него есть доверенность вести дела, то его подпись имеет юрид силу, а если нет, то это филькина грамота
Роман Градов
215
Похожие вопросы
- работадатель берёт меня на работу только по трудовому договору,а не с оформление трудовой книжки,ПОЧЕМУ ОН ТАК ДЕЛАЕТ.
- Нету трудового договора, но есть запись в трудовой книжке, работник хочет уволится, не платят з\п и не отдают книжку...
- я ИП заключил трудовой договор с продацом с испытательным сроком?
- оформление по трудовому договору(без трудовой книжки)законно ли это?имею ли я такие же права что и при офрмлении с труд?
- Обязан ли учредитель заключить трудовой договор с наемным директором ООО и как получить зарплату
- В чем отличие оформление на работу по трудовой книжке от оформления по трудовому договору?
- трудовой договор с ИП
- Работодатель заставляет отрабатывать не заключив трудовой договор с работником
- со мной не был заключен трудовой договор, я писал заявление о приеме на работу и приступил к ней, через месяц произошел
- Вопрос по оформлению трудовой книжки при увольнении