как отработать 2 недели?

По ст. 80 ТК РФ. Вы обязаны уведомить работодателя о предстоящем увольнении за 2 недели. Но здесь же и сказано, что при невозможности продолжать работать, работодатель имеет право и раньше расторгнуьб трудовой договор. К примеру - Вы уезжаете в другой город и у Вас уже билеты на поезд на послезавтра. Вы предъявляете их директору и законно завтра увольняетесь. Здесь одно только главное, не забыть сдать билеты.

По договоренности с администрацией можно уволиться без отработки.

Уважаемый Игорь! Законом установлена обязанность работника предупредить работодателя о расторжении трудового договора за 2 недели. И ничто работодателя не заставит подписать Ваше заявление раньше, если только Вы не сможете его убедить. Объясните ему ситуаци. Ну, не зверь же он в конце концов!

Напишите заявление на отпуск за свой счет.

в силу положений статей 22, 80, 84.1 тк рф: у сторон трудового договора имеются взаимные права и обязанности; работодатель имеет право требовать от работника исполнения им трудовых обязанностей; дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения; работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за две недели. . каких либо условий сокращающих названный срок кодекс не содержит, за исключением соглашения сторон и моментов, указанных в статье 80 кодекса, а именно: когда заявление работника об увольнении, по его инициативе, обусловлено невозможностью продолжения им работы, а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства..

Не в силах поднять мешок, не поднимайте, вас никто заставить не может, а про больничный вы зря если так же объясните врачу то должен дать.

Все мы рабы в какой то мере!! ! Тут уж как договариваться умеешь!