Можно ли уволить нерадивого сотрудника, который превышает свои полномочия!

Здравствуйте! Можно ли уволить нерадивого сотрудника, который превышает свои полномочия! Объясняю, это никто никому не может сказать, никто на это не решиться, но его терпеть никто не может, он не умеет разговаривать в уважительном тоне со своими сотрудниками, постоянно это делает как бы унижаая их достоинство, когда он рассказывает как его взяли на эту должность, он говорит, что я лучше всех отрапортовал перед начальством вот и все. . Разве можно по таким критериям брать ничтожество на должность зама, у которого нет опыта работы. И на данный момент он хочет заполучить власть любой ценой. Он метит в начальники. Если вы можете помочь нам, то пожалуйста, увольте его из этой системы. Я не желаю никому зла, не подумайте, но он просто дьявол и бес вместе взятые. Он работает в г. Владикавказ. Он всю кровь нашу пьет и постоянно угрожает увольнением без причины, такое ощущение, что у него в кооперативе работаем. Он никому не дает рта раскрыть - это чел, которому 25 лет. Он может назло поручать неадекватные поручения. А когда с начальства кто-то звонит, и просит перезвонить замов, он уклоняется от этого и высказывается типа того: кто он такой, нашелся мне начальник, пусть сам мне звонит.. у него очень длиный язык. И не верьте никому из вышестоящего начальства, если его будут хвалить. Он, как раз к таким и относиться, Он обладает такими свойствами души, как душевная жестокость, психический садизм, желание унизить другого человека и обидеть. Психический садизм имеет много способов маскировки: вроде бы безобидный вопрос, улыбка, намек.. . мало ли чем можно привести человека в замешательство.

Такие люди всегда находят точное слово или точный жест, чтобы кого угодно привести в смятение или унизить. Разумеется, особого эффекта достигает садист, если оскорбление совершается в присутствии других людей.