Что делать когда работодатель не отдает трудовую?

Здравствуйте, я проработала по срочному т. д. 3 недели, после нарушения работодателем моих прав, решила уволиться по соб. жел. Предупредила работодателя по смс, за три дня т. к. Та была в отъезде в другой стране. З. п. Забрала сама из кассы, когда работадатель приехала то решила мне не отдавать трудовую, говорила чтоб я вернула деньги и она мне сама их выдаст, я пошла в инспекцию. договора у меня на руках не было, мне его после подписания не вернули. Инспектор позвонив ей сказал решить все по любовно. Работадатель ответила что я не написала заявление, если напишу она отдаст трудовую. Я написала, она сказала отнести ее бухгалтеру, т. к. Всеми делами занимается ее бухгалтер. Я написала заявление и принесла, бухгалтер попросила переписать заявление другим числом и отработать две недели. Я отказалась. Она сказала не отдаст трудовую. Я пошла в инспекцию и написала жалобу. Спустя два месяца как я там не работаю, мне пришло заказное письмо где работадатель на основании ст 139 тк. Требует объяснения почему я не нахожусь на рабочем месте. Я звоню инспектору, который занимается моей жалобой, она сказала что работадатель вообще ни видела моего заявления. Сказали завтра придти в инспекцию туда вызовут моего работадателя и что бы я снова написала заявления, это вообще правомерно? И что мне делать?