Отправляют в командировку на неделю, а командировочные не выплачивают. Могу ли я отказаться и не ехать?

В соответствии с требованиями ст. 167 ТК РФ: при направлении работника в командировку ему гарантируется возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

В соответствии со ст. 168 ТК РФ порядок и размер выплаты командировочных должен быть установлен коллективным договором.

Порядок возмещения указанных расходов установлен Инструкцией о служебных командировках от 07.04.1988г. N62. В п. 19 Инструкции закреплено, что перед отъездом командированному работнику должен выдаваться денежный аванс в пределах сумм, причитающихся на оплату проезда, расходов по найму жилого помещения и суточных.

Обращаю внимание, что Инструкция применяется в части не противоречащей нормам трудового кодекса. Поэтому лучше порядок выплаты командировочных расходов предусмотреть в коллективном договоре.

Вы будете в законе. Но.. . мы же все под "колпаком" у шефа!

оформляйте командировочное удостоверение и всё будет оплочено. после командировки не забудте отчитаться и предоставить чеки на проезд и проживание которые также должны будут оплочены.

ну а чего ж нет

Смотря какая у вас зарплата. А то был директор себе по 500 тыс премии херачил и выходя в выходной еще доплачивал за переработку 1000 руб, надорвался бедный.

Если Вам не нужна эта работа - отказывайтесь.
А за неделю можно и не скандалить.

все возместят, зачем отказываться?

в ПОЛНОМ ПРАВЕ!
на чё вам ехать то? на закону за 3 дня дло командировки должны всё дать

была подобная ситуация : Шефу сказал что денег у меня нет. --давал из своего кармана:)