Обстановка на работе
Почему работодатель позволяет своим подчинённым во время рабочего времени стоять без дела и общаться?
Даже если нет работы. Подчинённые не должны общаться между собой! Если бы я был работодателем я бы запретил любое общение! А то взяли моду во время рабочего времени, мужики особенно, любят подходить к женщинам на работе и садиться на ухо. Если нет работы! Таким надо давать специальные задания, чтобы не отвлекались на женщин. Согласны?
Тебе нужно надсмотрщиком на польские грядки, там писять, кушать, курить, всё по свистку, а кто против тому штраф и ли увольнение.
не согласен
Судя по тексту, какой-то коллега уводит у вас женщину, на которую вы сами положили глаз?))
Это хорошо, что ты не работодатель и им не будешь.
Потому что общение в рабочее время связано в основном с работой. Не напрягайся, все равно не поймешь, ты ж, наверное, ни одного дня в своей жизни не работал.
поэтому вы и не работодатель)) мышление не то
отсутствие контроля..
Выполняйте свои служебные обязанности. До других сотрудников, сотрудниц вам дела нет. И вам за это не платят. Свое либидо, ревность и прочее решайте во вне рабочее время. Вы не начальник.
Это Вам в концлагерь. Там вакансия для Вас найдется
Тебе не один хрен!
за копейки, которые платят - 30 % спроса, а если это автосалон, где зарплата от 100 тысяч, то 100 % спроса. У нас вообще платят мало и прощают все и всем сейчас. Лафа. Потому что переучивать других и требовать надо, если ты 100 косарей каждому платишь.
чтоб таким дятлам как ты было что ему стучать
Ситуации разные бывают... имхо сделал дело - гуляй смело. Если сроки - ок, ошибок нет, объем ок, лояльность присутствует, то почему не дать челрвеку отдохнуть, чтоб он на работу не как на каторгу шел.
Ну, во-первых это не запрещено законом, потом так веселее же… я же говорю я была в санатории и там подружилась прости Господи с массажистом и его коллегой, серьёзно, он меня ждал, встречал какое-то полотенце из дома принёс, чтобы я не укрывалась общим, тем которым укрываются все… XD в общем мило, мы всегда болтали в троём если в кабинете ещё никого не было, т. е. рано утром… и даже помню такой случай, когда приехала туда в очередной раз, мне главная не скажу точно кто она… сказала:
«а у нас новый массажист – девушка!» и подмигивает мне, ну типа девушка-девушку массажировать это типа лучше… и откуда не возьмись «выплывает» этот мой красавец и такой:
«Чё это она всегда ко мне ходила и сейчас пойдёт, пойдёшь ведь?» Но честно говоря я сама к нему хотела… :р )))
«а у нас новый массажист – девушка!» и подмигивает мне, ну типа девушка-девушку массажировать это типа лучше… и откуда не возьмись «выплывает» этот мой красавец и такой:
«Чё это она всегда ко мне ходила и сейчас пойдёт, пойдёшь ведь?» Но честно говоря я сама к нему хотела… :р )))
Если работа - тюрьма, у вас подчинённые долго не задержатся. И какой смысл не по направлению давать спец задания чтобы за их решение платить зарплату...
хороший работодатель
вот поэтому ты и не руководитель
Похожие вопросы
- Может ли работодатель обязывать своих подчинённых обедать только на территории работы?
- Должен ли работодатель отпускать в рабочее время по личным делам?
- Работодатель заставляет работать за пределами установленного рабочего времени из-за не выполнения плана. Законно?
- имеет ли право работодатель скрывать штатное расписание от своих подчинённых?
- имеет ли право работодатель требовать сдавать телефон а время рабочего дня?
- Если вы руководитель, как Вы относитесь к работе своего подчиненного сверхурочно в нерабочее время?
- Почему работодатели запугивают подчинённых, и почему они считают, что работники должны их бояться?
- Как вы думаете, почему частным работодателям позволяют нарушать трудовое законодательство?
- Законодательство защищает работника. А как защитить работодателя от работника, который 60% времени сидит на больничн
- Это вообще нормально, если начальник говорит своим подчиненным, что сам не может справиться со всеми делами по работе?