Как оградить себя от произвола работодателя без угрозы увольнения?

Ну начать с того, что деньги за больничные оплачиваются организацией только в количестве трёх дней. Остальное платится из Фонда социального страхования, а потому никак не могут оставаться руководству, потому что ежемесячно отчисляются в ФСС с фонда заработной платы. А не оплачиваются больничные и отпускные на Вашей работе только по причине нарушения Трудового законодательства. Соблюдать его Вы их никак не заставите, потому что это такая политика организации. Можно только нажаловаться в Инспекцию по охране труда, их проверят, накажут, но Вам, видимо, там уже работать не грозит...)

знанием своих прав и сильных мира сего

Решите для себя сами: либо вы подаете в суд и на работе вам не работать, либо вы молчите и работаете дальше. В нашей стране работодателю доказать ничего нельзя. Увы..

Беги Виктория на другую работу, если найдешь управу и тебе заплатят, значит тебя и уволят тоже. А если будешь терпеть - сядут на шею.

это из категории и на х*й сесть, и рыбку съесть. получить деньги и не испортить отношения не получится. или, или..

выучить трудовое законодательство и умело им пользоваться.. либо
оплатить работу адвоката. .

сейчас новое положение об оплате больничного, а именно: его оплата рассчитывается не из средней зарплаты, как было раньше, а из заработанных вами денег за последние 2 года, делённых на 730 дней. В вашем случае это будет чуть больше 6% от зарплаты!

И рыбку съесть и на-уй сесть? Так не бывает.
Вы уверены, что Вы работаете официально? У Вас есть на руках ТД с печатью? ТК с записью о приёме?
Если всё же Вы работаете официально, то идите в ГИТ, прокуратуру.
Если не помогут, то идите к адвокату, а с ним в суд.

И ещё очень частое заблуждение, что по жалобе раба, все инспекции, надзорные органы, суд и прокуратура сразу же бежит рабовладельца проверять.
Это не так. Максимум рабовладельцу напишут письмо с требованием предоставить документы по ФИО раба. Если раб работает неофициально, то так и отвечают, такой не работал никогда. Если работает официально, то отсылаются все доки в идеальном состоянии.
Ответ контролирующего органа - нарушений трудового законодательства не выявлено.

Скорее всего ничего не получится.

",,, на что мне ответили, что ни больничный ни отпуск у нас не оплачивается, хотя в трудовом договоре черным по белому прописано то, что они обязаны оплачивать" И Вам нужна такая "официальная работа"? Бегите с такой работы без оглядки, хотите "насолить" - обращайтесь в инспекцию по труду и прокуратуру.

Есть такая контора инспекция по трудовым спорам.. .
Но и на х.. . сесть и рыбку съесть вряд ли получится
Придётся выбирать!!!

Вероятнее всего у вас не прошел испытательный срок (как правило 3 месяца) , а так через суд.

Тебе не повезло

Рецепт прост. Ищете альтернативную работу. Потом увольняетесь и судитесь с этими пидорами до скончания века ))

увы никак однако

проще уволится . потому что когда ты в праве им это ненравится) это виноват Петр 1 ибо это он издал указ что подчиненый должен иметь вид туповатый и придурковатый дабы умным видом не смущать тупое начальство )

Интересно, а с начальстволи ничего никогда не случается ?
Можно подать на суд, если не оплатят больничный.

Вы хотите на ветку влезть и попку не ободрать, как говориться.

Никак не оградите от увольнения.
Подавайте в суд, если не оплатят.

увы, Вика, никак...