Отдел кадров, HR
Отпуск по уходу за ребенком для папы?
В мае месяце ждем рождения ребенка, следовательно с июля мне положен отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. В данный момент я уже нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Ребенку сейчас 2 года. Получается я уйду в следующий отпуск не выходя из предыдущего. А может ли отец ребенка пойти в отпуск по уходу до 1,5 лет? И не буду ли я обязана выйти на работу, чтобы папа мог воспользоваться отпуском по уходу до 1,5 лет. Ведь я имею право находиться в оплачиваемом отпуске еще год?
Папа может уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, если мама не находится в этом отпуске и не получает пособие - с него на работе попросят справку об этом. И действительно, на что вы жить будете?
А вы в отпуск по БиР не выходили?
Вы можете написать заявление о прерывании отпуска по уходу и выходу на работу и сразу заявление о предоставлении отпуска по БиР на основании б/л и начислении вам пособия по БиР, плюс заявление о замене расчетного периода (2011-2012) годами, предшествовавшими вашему первому выходу в декрет, а далее уходите в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и получаете пособие по уходу за ребенком.
Для сведения по всей России в 2013 году:
- Пособие по беременности и родам выплачивается в размере 100% от вашего среднего заработка, исчисленного из доходов за 2011-2012 гг. (в пределах от 23 924, 49 руб. до 186 986,8 руб) ;
- Единовременное пособие на рождение ребёнка - 13 087 руб. 61 коп + районный коэффициент;
- Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет составляет 40% от вашего среднего заработка, исчисленного из доходов за 2011-2012 гг (до 16241,14 руб. ) ;
Минимальные размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет: = 2 453 руб. 92 коп + районный коэффициент на первого ребенка; = 4 907 руб. 85 коп + районный коэффициент на второго и последующих детей.
- Пособие женщинам, вставшим на учёт в ЖК в ранние сроки беременности (до 12 недель) : = 490 руб. 79 коп + районный коэффициент
- Пособие (компенсация) по уходу за ребенком до 3 лет: = 50 руб. + районный коэффициент (выплачивается работодателем со дня выхода в отпуск по уходу за ребенком, т. е. одновременно с пособием по уходу до 1,5 лет) .
В зависимости от субъекта РФ могут быть региональные выплаты.
Сумма материнского капитала на 2013 год составит 408 960 руб. 50 коп. (п. 1 ст. 10 Закона № 216-ФЗ) .
А вы в отпуск по БиР не выходили?
Вы можете написать заявление о прерывании отпуска по уходу и выходу на работу и сразу заявление о предоставлении отпуска по БиР на основании б/л и начислении вам пособия по БиР, плюс заявление о замене расчетного периода (2011-2012) годами, предшествовавшими вашему первому выходу в декрет, а далее уходите в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и получаете пособие по уходу за ребенком.
Для сведения по всей России в 2013 году:
- Пособие по беременности и родам выплачивается в размере 100% от вашего среднего заработка, исчисленного из доходов за 2011-2012 гг. (в пределах от 23 924, 49 руб. до 186 986,8 руб) ;
- Единовременное пособие на рождение ребёнка - 13 087 руб. 61 коп + районный коэффициент;
- Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет составляет 40% от вашего среднего заработка, исчисленного из доходов за 2011-2012 гг (до 16241,14 руб. ) ;
Минимальные размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет: = 2 453 руб. 92 коп + районный коэффициент на первого ребенка; = 4 907 руб. 85 коп + районный коэффициент на второго и последующих детей.
- Пособие женщинам, вставшим на учёт в ЖК в ранние сроки беременности (до 12 недель) : = 490 руб. 79 коп + районный коэффициент
- Пособие (компенсация) по уходу за ребенком до 3 лет: = 50 руб. + районный коэффициент (выплачивается работодателем со дня выхода в отпуск по уходу за ребенком, т. е. одновременно с пособием по уходу до 1,5 лет) .
В зависимости от субъекта РФ могут быть региональные выплаты.
Сумма материнского капитала на 2013 год составит 408 960 руб. 50 коп. (п. 1 ст. 10 Закона № 216-ФЗ) .
А кто кормить вас будет?
Liss-ka права
Похожие вопросы
- Рождение второго ребенка в период нахождения с первым в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
- Что значит работа "без прерывания отпуска по уходу за ребенком"? Стоит ли прерывать отпуск, если ребенку есть 1,5 года?
- Хотела бы узнать имеет ли право папа на отпуск по уходу за ребёнком до полутара лет ,после отпуска мамы 10 месяцев!
- Могут ли меня уволить, если я ухожу в декретный отпуск и работаю на время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет
- досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком
- могу ли я повторно уйти в отпуск по уходу за ребенком?
- Отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет... (вн.)
- Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет.
- Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Через полгода снова выхожу в декретный отпуск. Могут ли меня уволить
- Работник находиться в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и работает неполный рабочий день.