Отдел кадров, HR

Как уволиться без отработки двух недель? (законным методом)

Юра Туев! Документ такой ЕСТЬ! Не надо высказывать свои домыслы.
Ст 80 ТК. Работник обязан предупредить об увольнении за 2 недели. В народе эти 2 недели и называют отработкой.
Все Ваши протесты выльются в прогул и увольнение по статье. Если вас это устраивает - флаг в руки.
Есть в этой статье один нюанс. Можно уволиться сразу, если работодатель существенно нарушает условия труда.
Читайте сами http://www.zakonrf.info/tk/80/
Елена Ерофеева
Елена Ерофеева
97 242
Лучший ответ
Больничный
Какие 2 недели, Давно нет такого закона! Потребуйте, чтобы вам его показали! Увольнение по собственному это протест работодателю .Его проблемы, если на ваше место ни кого нет, пусть зарплату повышает или условия труда меняет . Всегда найдётся причина по которой не возможно Вам выполнять условия договора (с данного дня, часа, минуты, секунды) За 2 недели Вас подставят 20 раз . Уйдёте по статье, без штанов и будете радоваться, что в рабство не попали . Не будьте лохом . Или на пушку работодателя берите либо увольняйтесь .
Sodiq Rahimov
Sodiq Rahimov
12 487
Единственный вариант - соглашение сторон
Уйти на это время на больничный.
..не родится в двух С С + С этой ЭРою.., = итого = никак..,
Suhan Chariyev
Suhan Chariyev
2 402
Заболеть на период отработки. Как вариант - договориться с руководством.
Пётр Youpeter
Пётр Youpeter
1 291
Если вы на испытательном сроке или на срочном трудовом договоре, то увольнение через 3 дня. Также если вы пенсионер, переезжаете в другой город, но нужно документальное подтверждение. Или если работодатель сам согласен Вас отпустить.
Алла Вева
Алла Вева
322

Похожие вопросы