Трудовое право
Женщина работала у ИП продавцом. Оформлена бала по дог-ру и по трудовой.
30.11,09 ИП сбрала коллектив магазина и сказала, что помещение магазина отдает в аренду другому ИП, который согласен взять на работу весь прежний коллектив. По соб.жел. 30.11.09г. всех уволили, издали приказы, расчитались, но труд.кн-ки не выдали,сказали, что передадут новому ИП. Все работали унового ИП с 01.12.09., но заявления не писались, договоры не заключались. 26.12.09 выявилась якобы недостача. Женщина - продавец с недостачей не согласилась и попросила выдать ей тр. кн-ку. Новый ИП сказала, что пока недостачу не погасит, тр-ю не получит. Обращалась в прокур-ру, сказали обращ-ся в суд, т.к. у ИП книжки нет. С каким заявлением обращаться? У кого требовать тр. книжку? Ведь срок 3 мес. с 30.11.09 прошел. А можно ли обратиться что это спор по увольнению (1 месяц), ведь срок начинается с момента выдачи т.кни-ки или приказа об увольнении (он получен 20.03.2010г.)?
тут нужно еще посмотреть расписались ди вы в журнале выдачи трудовых книжек у прежнего Ип. . если не расписывались то этим и аргументируйте типа трудовую не выдали по прежнему месту работы и подавайте на них в суд. . они обязаны будут оформить вам дубликат и востановить стаж.. . но если расписались у прежнего ИП. . тогда сложно доказать т. к. нынешний Ип вас на работу официально не принимал значит в журнале приема трудовых запись не делал.. . может быть вам прейдется самой восстанавливать трудовую.. . на счет недосдачи. . так вы вообще не состоите в трудовых отношениях с нынешним Ип.. . взыскать деньги с работника можно только через суд. . пускай Ип доказывает что была недосдача но тогда ему прейдется в суде ответить зато что вы официально не оформлены на работу
Если вас официально не принял на работу новый ИП, то получается что вы сейчас у него не работаете и не работали, а иск надо подавать на бывшего ИП как на работодателя не возвратившего вовремя трудовую книжку. Вы же написали по собственному желанию, вас и уволили.
Срок начинает течь с момента получения трудовой книжки или ознакомления с приказом об увольнении. Вам не была выдана трудовая книжка, с приказом вы не знакомы, таким образом вы вправе подать в суд.
Oleg Dochkin
1 543
Похожие вопросы
- Я работаю у ИП. Официально оформлена. С 2010 года ходила в отпуск, но по устной договорённости работодатель не
- нужна ли трудовая книжка при работе на ип продавцом по договору .а этот ип мой муж .налоги платим и в пенсионный и в стр
- Если работаешь у ИП по трудовой книжке.
- Мол. человек призывного возраста работает в ИП. Раб. отношения никак не оформлены. З/пл. получает ежедневно, на руки
- Работаю в магазине продавцом у Ип. За 2 недели меня известили, что точка закрывается и попросили подумать, буду ли я работ
- я ИП,продавцы работают не официально по договору о мат ответственности.Договор защищает как-то мои права?
- Полтора года работаю у ИП по трудовому договору имею ли я право на компенсацию за неиспользованный отпуск. отпуск
- Работала у ИП по Трудовой книжке Вдруг (прямо после отпуска) стала не нужна Меня принуждают уволиться по собственному же
- Работаю в ИП по краткосрочному трудовому договору (3 мес) беременна имеет ли он право не продлять договор чер
- мои родители работали в ип официально не оформлены их уволили не заплотив зарплаты . что им делать