Рассчитывается среднедневной заработок в установленном порядке только умножается на 14 календарных дней. А рассчитывается отпускные так
1) Берется начисленная зарплата за 12 месяцев, предшествующих отпуску
2) Определяется среднемесячный заработок пункт 1 : 12
3) Определяется среднедневной заработок пункт 2 : 29.4
4) Отпускные пункт 3 х количество календарных дней отпуска
Когда будете брать следующие 14 дней, то для расчета будут брать 12 месяцев, предшествующих отпуску (второй части) , В этом случае расчет будет немного другой.
Если какие то месяцы отработаны не полностью, например, если у вас был отпуск 14 дней, считается немного по другому
1) Берется зарплата за 12 месяцев за минусом отпускных
2) Считается сколько средних дней в месяце, который отработан не полностью (например, если отпуск вы гуляли в марте)
29.4 : 31 х 17=16,1 средних дней, 17=31-14
3) Всего средних дней на этот период приходится
29.4 х 11 +16.1=339,5
4) Определяем среднедневной заработок пункт 1 : пункт 3
5) Отпускные пункт 4 х количество календарных дней отпуска.
Трудовое право
Как по ТК рассчитывается отпуск, который делится на части. Скажем отпуск на 14 календарных дней.
"Скажем" отпуск на 14 календарных дней, что по ТК, что не ТК так и будет - 14 календарных дней.
Из расчете среднемесячного заработка за последние 12 месяцев.
Не понятен вопрос. Отпуск может быть поделен на части, но часть не должен быть менее 14 дней.
Ильназик Хабибуллин
Именно так. Есть подозрения, что при оформлении части отпуска в 14 календарных дней, теряется часть выплаты.
А подробнее вопрос? Смысл не очень понятен!
Ильназик Хабибуллин
Например, если я оформляю 28 календарных ней у меня выплата за отпуск составляет 25000 руб. Беру отпуск 14 календарных дней , мне начисляют 11000руб. Следующий отпуск в 14 календарных дней: оплата 10500 руб. В сумме в отпуске поделённом на части получается 21500 руб. А в полном отпуке, как написала ранее 25000 руб. Это я грубо, к примеру.
Похожие вопросы
- Положен ли мне очередной отпуск на 14 календарный дней?
- у меня отпуск 14 календарных дня в это время были праздничные дни, продливается отпуск на эти дни?
- Работодатель вправе не разрешить работнику гулять отпуск непрерывно 28 календарных дней? дает только 2 отпуска по 14 дней
- отпуск 14 календарных дней,а почему оплачивают только 10рабочих,аеще 4дня как?
- Полагается ли ежегодный отпуск в 28 календарных дней перед декретным. Мне дают только 10 дней.
- если я ухожу в отпуск с 26 апреля и выхожу 11 мая сколько календарных дней я буду отдыхать?
- Можно ли получить полный отпуск в 28 календарных дней, если проработала на работе полгода?
- как написать заявление на расчет, чтоб подписали без отработки 14 календарных дней? (гос. учреждение)
- После подачи заявления по собственному желанию, прошло 14 календарных дней , сын пришел за трудовой , ему отказали.
- Могу ли я взять отпуск по уходу за 2 детьми в количестве 14 к. дней а затем уйти в очередной отпуск?