если берут на работу на местоуходящей в декр. отпуск, то что будет со мной, когда женщина выйдет из декретного отпуска?

Вас оформляют на работу только на срок нахождения в декрете основного работника (срочный договор) , поэтому в тот же день, когда основной работник выйдет на работу после декрета, с этого числа вас уволят в связи с окончанием срока договора. Одна надежда, что за время вашей работы вы себя отлично зарекомендуете, тогда руководство, при желании, сможет подобрать вам какую-то работу, близкую к вашей специальности, и перевести вас на нее. Однако это возможно только при наличии хоть какой-то вакансии на предприятии. А может получиться, что из декретного отпуска основной работник не выйдет на прежнюю работу, а вообще рассчитается, тогда у вас есть гарантированный шанс остаться на этом же месте, так как у вас преимущественное право при трудоустройстве. С вами переоформят трудовой договор на бессрочный, как для основного работника.

срок вашего срочного трудового договора истечёт и вы будете уволены.

Вас уволят.

Вас уволят в связи с выходом на работу основного работника.

Вам придется освободить это место, но если руководству вы понравитесь, вам подыщут что-нибудь подходящее.

как только мамочка насидиться, вы обязаны будуте освободить ей место. но есть шанс так понравиться руководству, что предложат что-то не менее интересное и денежное (в части должности)

уволят однозначно.. .
хотя если правда сильно понравитесь. но шансов мало. .
я сейчас в такой же ситуации. только на месте мамочки- вышла на работу- коллегу. работающую за меня- уволили. хотя она начальству оччень понравилась. но т. к. я не захотела перейти на другую должность (предлагали и не раз) , пришлось ей уйти, т. к. ту должность она бы не потянула...

уволят, но могут предложить другую работу