Право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется, если вы выйдете на работу не прерывая отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день (например на 7,5 часов или меньше как вас устроит) в этом случае заработная плата выплачивается пропорционально отработанному времени+ пособие по уходу за ребенком. Если вы прервете отпуск, то право на пособие вы теряете. Поэтому важно правильно написать заявление.
Заявление примерно следующего содержания: "В соответствии со ст. 256 ТК РФ прошу предоставить мне работу на условиях неполного рабочего времени (или на дому) во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком с выплатой пособия по государственному социальному страхованию с такого-то числа. Установить рабочее время: сокращенный рабочий день (неделя) с ___ по__" Дата подпись.
Трудовое право
Подскажите! Нахожусь в декр. отпуске до 1,5 лет еще 5 мес, если выйду на работу будут ли выплачивать по уходу+з/п? Спс
Если женщина находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и раньше срока выходит на работу, теряет ли она ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет?
, в ФЗ от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЯХ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ" установлено следующее:
Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет сохраняется в случае работы лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае получения стипендии при продолжении обучения.
Кроме того, есть статья 256 Трудового кодекса, в которой говорится, что:
По заявлению женщины во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Моему ребенку исполнилось 4 месяца, могу ли я устроиться на работу, на полный рабочий день? Работать полный рабочий день вы конечно же имеете право, но тогда имеет смысл оформить пособие по уходу за ребенком на кого-либо из не работающих членов семьи.
, в ФЗ от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЯХ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ" установлено следующее:
Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет сохраняется в случае работы лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае получения стипендии при продолжении обучения.
Кроме того, есть статья 256 Трудового кодекса, в которой говорится, что:
По заявлению женщины во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Моему ребенку исполнилось 4 месяца, могу ли я устроиться на работу, на полный рабочий день? Работать полный рабочий день вы конечно же имеете право, но тогда имеет смысл оформить пособие по уходу за ребенком на кого-либо из не работающих членов семьи.
Ренат Ибрагимов
226
Похожие вопросы
- Я нахожусь в послеродовом отпуске, попала в больницу, ребенку 1.5 мес. , мужу не дают справку по уходу за ребенком.
- отпуск до 1.5 лет, в это время б\л, работающей сотруднице
- Если я принята на гос. работу на место основного работника на время её декретного отпуска на 1,5 года по договору.
- могу ли я отгулять отпуск за 1,5 года, отработав при этом 1 год и 4 месяца?
- Я в декрете. Фирму ликвидируют.Какая компенсация мне положена?Отпуск до 1,5 лет начался только вчера.Какие мои действия?
- нужно ли согласие работодателя (ст. 256 ТК ) при предоставлении отпуска до 1,5 лет ребёнку на работающую бабушку
- Добрый день! Скажите пожалуйста имеет ли женщина право с ребенком 1.5 лет на 5-ти дневную рабочаю неделю при 6- дневной р
- Муж находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, после выхода на работу может ли он взять сразу очеред. отпуск?
- Что мне выплатят при ликвидации, находясь в отпуске по уходу до 1,5 лет.
- должен ли работодатель выплачивать мне что-нибудь,если я в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет,именно в этот период?