Обстановка на работе

Начальник вынуждает написать заявление на увольнение. есть ли шанс выстоять и победить?

Шанс есть всегда, если Вы оформлены по трудовому договору, то Вам положен отпуск, после того, как Вы отработаете 6 месяцев, и безо всяких условий. Если есть какие-то кадровые проблемы, то начальник должен разъяснить их и попросить, ПОПРОСИТЬ, но не приказывать. Пойти можно и в трудинспекцию, и в суд, но для начала в прокуратуру.
Виктор Богатенков
Виктор Богатенков
97 857
Лучший ответ
Если вы компетентный сотрудник - у вас есть не только шансы выстоять, но и порядком свернуть кровь своему начальству. Читайте трудовое законодательство - книжечка небольшая, за вечер осилите. А читая - размышляйте как ту или иную статью можно использовать себе во благо и начальнику во вред.
Лилия Сухорученко я ТК знаю очень хорошо. должность обязывает. просто растерялась, наверное
обычно в таких случаях если не соглашаешься уйти добровольно по собственному желанию, выгоняют по статье с волчьим билетом, и ни профсоюз ни суд ничем не поможет
выстоять и победить можно с помощью АКМа
Ангелина Ш.
Ангелина Ш.
26 620
Лилия Сухорученко в нашей структуре по статье уволить очень проблематично! на счет АКМ мысль хорошая, но я не до такой степени его ненавижу))))))
Если вы официально устроены то ничего не подписывайте. Вас хотят уволить без соответствующих выплат, ничего не подписывайте если не хотите лишиться выплат в размере 2ух месячных окладов (либо больше, как договоритесь).
А причина такой стойкой неприязни со стороны шефа? Чем ему смогли досадить? Или он тупо хочет иметь секс на рабочем месте? Или он имеет свое протеже на Ваше рабочее место? Сначала порешайте со своим вышестоящим начальством, потом выносите сор из избы. Надо учесть, что разборки с начальством, забирают массу нервных клеток и кучу денег. Из личного опыта, меня сократили, 13 месяцев суды, кассации, восстановился на работе, через год с небольшим, решил свой квартирный вопрос и захотел сам уйти, не отпускали 2 месяца, потом все равно ушел с начальника отдела, на директора подразделения в другой системе. Оглядываясь назад, сегодня я не решился заваривать такую кашу, себе дороже, успехов и удачи.
Инна Сидорова
Инна Сидорова
13 060
было бы здорово, ВЫСТОЯТЬ И НАСТОЯТЬ В ТОМ, ЧТОБЫ ОН НАПИСАЛ СВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ! )))
ну если только на ринге !
Alyona Bryksina
Alyona Bryksina
2 723
Нет, нету, если не напишешь, то два варианта.
1 - Увольнение по статье (не справляешься с работой, опоздания и т. д. )
2 - Создание неблагоприятных условий (лишение премии, дополнительная бесплатная работа, ухудшение рабочих условий и т. д. )
Александр
Александр
1 921
Лилия Сухорученко по статье не так просто! а без премии я уже пол-года и ничего, выживаю. и даже не реагирую особо
Александр Поверьте, это просто. Просто вас пока хотят просто взять измором.Захотят уволить - начнутся подставы.
А есть ли смысл так работать в этом месте? Почему нельзя найти другую работу где тебя будут уважать и твоя работа будет востребована?
Ничего не подписывайте. . Пригрозите ему тчо пойдете в трудинспекцию разбираться.. . Или требуйте сокращения и 3 оклада если за вами никаких косяков нет. Оставаться на работе бессмысленно, все равно нормально работать не дадут.
Лада Мудрова
Лада Мудрова
1 691
Александр Угрожать начальству, требовать сокращения и ничего не подписывать это просто глупость.
Говорю вам как человек отучишийся на менеджера по управлению персоналом. И как работник, насмотревшийся на коллег с таким же мышлением как у вас.
шанс есть, только если молчаливо все сносить и никак эмоционально себя не проявлять... но чаще всего на вас постараются клеветнически повесить статью, а оно надо? суды-то сейчас по закону не судят... и смотря где работаете - если там аффгослица - лучше уходите, потмо посудиться можете ( чаще всего бесполезно, джля госов правосудие не существует) , но нервово все равнопотрепите...
Madina Ahmetova
Madina Ahmetova
260
Лилия Сухорученко я работаю на ж.д., в управлении. косяков нет. решение расстаться было обоюдным, так скажем. начал гнобить. полагаю, мое место ему нужно для своей протеже - у меня хорошая должность и зарплата. попросила у него время для поиска другой работы, равноценной. а он стает в позу. вот и думаю - нельзя сдаваться просто так, потому что ему так хочется
и зачем тебе это, что ты думаешь после этого ты будешь работать и все будет хорошо
HC
Hakan Celik
136

Похожие вопросы